四建三分公司無(wú)極項目“精神文明示范點(diǎn)”通過(guò)集團驗收

11月15日上午，集團宣傳部部長(cháng)許永波、宣傳干事馮江鵬到四建三分公司無(wú)極縣青少年健身中心項目部檢查驗收“精神文明示范點(diǎn)”創(chuàng )建工作。公司黨委副書(shū)記、紀委書(shū)記、工會(huì )主席李懷生一同參加。

許永波一行到達項目部，立即深入施工現場(chǎng)檢查指導。項目經(jīng)理王景龍向許永波一行介紹了工程概況和施工重點(diǎn)難點(diǎn)。許永波一行現場(chǎng)查看了黨員責任區的安全文明施工及整體環(huán)境情況，對黨員示范崗通過(guò)示范引領(lǐng)提升整體工作水平從而對工期和質(zhì)量產(chǎn)生的正向作用表示肯定。看到比較少見(jiàn)的混凝土斜梁，許永波詳細詢(xún)問(wèn)了其用途及施工工藝，并叮囑項目部一定要注意施工安全?；氐綍?huì )議室，王景龍圍繞建立工作機制、創(chuàng )建優(yōu)美環(huán)境、深化理論學(xué)習、強化思想引領(lǐng)、弘揚文明新風(fēng)、項目工作成效六個(gè)方面詳細匯報了“精神文明示范點(diǎn)”創(chuàng )建工作。馮江鵬查看了創(chuàng )建資料并提出了有針對性的改進(jìn)建議。

許永波對項目部“精神文明示范點(diǎn)”創(chuàng )建工作給予了充分肯定，并提出四點(diǎn)要求：一要聚焦政治建設，強化思想理論武裝。學(xué)習貫徹黨的二十屆三中全會(huì )精神，把我們所負責的工程建設成民心工程、優(yōu)質(zhì)工程，引導青年職工筑牢精神文明高地。二要聚焦作風(fēng)建設，提高服務(wù)群眾質(zhì)量。用好黨史學(xué)習教育及我為群眾辦實(shí)事的寶貴經(jīng)驗，始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，常態(tài)化做好職工關(guān)懷。三要聚焦文化建設，打造文明工地品牌。展示四建工程業(yè)績(jì)和良好形象，展示優(yōu)秀項目集體和先進(jìn)典型人物。四要加強青年培養，培育企業(yè)發(fā)展后勁。引導青年職工更好地擔當新時(shí)代賦予他們的責任和使命，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻青春力量。

李懷生對項目部工作提出四個(gè)方面建議：一是融入施工，展示作為。創(chuàng )建要繼續把施工需求作為重要契機和平臺，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)策劃和組織創(chuàng )建活動(dòng)，體現出“精神文明示范點(diǎn)”創(chuàng )建的價(jià)值。二是善始善終，滿(mǎn)意交卷。常態(tài)化開(kāi)展創(chuàng )建工作，以示范點(diǎn)創(chuàng )建驗收為契機，繼續改進(jìn)創(chuàng )建工作，助力生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，促進(jìn)分公司發(fā)展。三是點(diǎn)上開(kāi)花，面上結果。三分公司要運用好“精神文明示范點(diǎn)”的創(chuàng )建經(jīng)驗，豐富工作載體，以點(diǎn)帶面，促進(jìn)其他項目部的精神文明創(chuàng )建工作，提高全員文明素養。四是移花接木，創(chuàng )新機制。提質(zhì)創(chuàng )新，拓寬工作思路，把所有“精神文明示范點(diǎn)”的創(chuàng )建經(jīng)驗嫁接到新的項目上，結出更好的果實(shí)。

最后，許永波向項目部授予集團“精神文明示范點(diǎn)”牌匾。（尚麗霞）